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Decisões éticas
11.maio.2010
Neste final de semana assisti ao filme Uma prova de amor. O filme retrata a história de Anna, uma garota que foi concebida com um objetivo: salvar a irmã mais velha Kate. Sara e Brian tem dois filhos, Kate e seu irmão Jesse. Aos dois anos de idade Kate é diagnosticada com leucemia e seus [...]
Ler mais...Fazendo seu Planejamento Financeiro Pessoal
02.maio.2010
A reflexão sobre a situação financeira atual é ponto de partida para que façamos um planejamento financeiro pessoal seguro, com vista a alcançarmos nossa SAÚDE FINANCEIRA. Lembre-se: o tempo é implacável. Quanto mais tempo levarmos para nos organizar, menos tempo teremos para atingir nossos objetivos, visto que nossa capacidade produtiva diminui com o avançar dos [...]
Ler mais...Motive sua equipe
27.abril.2010
Uma equipe motivada vale por mil soldados. Dicas baratas de motivar sua equipe: Hora da piada – Seria uma hora semanal ou mensal onde reune a equipe pra falar nada sério ou do trabalho, apenas besteiras. Hora da comilança – Com pães de queijo, enroladinhos e tudo mais uma vez por semana, pra todo mundo [...]
Ler mais...Dicas de Edmour Saiani para uma boa vitrine de loja…
22.abril.2010
Almocei hoje com o consultor Edmour Saiani, fundador da Ponto de Referência, uma das maiores empresas de consultoria em atendimento a clientes no Brasil. Saí do almoço com um novo repertório de ótimas sacadas, em sua maioria experiências reais que ele teve com seus clientes. Pagamos a conta e logo que saimos do restaurante ele parou [...]
Ler mais...Liderança
21.abril.2010
A humanidade sempre esteve a procura de líderes. As pessoas sentem necessidade de ter alguém que os inspire, guie, oriente… E a liderança vem sofrendo transformações ao longo do tempo. Já foi confundida com chefia e gerência mas nunca foi a mesma coisa. Um líder é inconfundível. Um dos grandes desafios da liderança é formar [...]
Ler mais...Como conduzir um sessão criativa e bem sucedida de brainstorming
20.abril.2010
O “brainstorming” é parte essencial do processo de pensamento de um negócio ou nova idéia em toda e qualquer organização. Quando adequadamente executado, pode conduzir a uma dinâmica e valiosa troca de idéias e iniciativas. Porém, quando mal conduzido, pode promover ressentimento, tensão interna e ser contraprodutivo. Todos os participantes em uma sessão de “brainstorming” [...]
Ler mais...3- O método
01.abril.2010
Quais os métodos para administrar sua carreira, empresa, negócios? Como desenvolver um plano onde a tua possibilidade de conquista se aproxime do infalível? De que forma elaborar um sistema para que as tuas ações e execuções atinjam o alvo de forma certeira e não criem sequelas que não sejam bem vindas? Para todo planejamento é [...]
Ler mais...Como ganhar o respeito como um líder
25.março.2010
Respeito, confiança e credibilidade são os elementos intangíveis que podem construir ou destruir uma carreira. Ganhar respeito e desenvolver credibilidade e confiança são fatores críticos para o sucesso nos negócios. Um líder eficaz não tem que impor respeito, não deve mandar que o respeitem – suas ações devem ajudá-lo na conquista dele. SUGESTÕES: Crie uma [...]
Ler mais...Estabelecendo metas
18.março.2010
Um dia destes ouvi alguém dizer que quando não escolhemos um caminho para seguir alguém fatalmente escolhe por nós. O problema é que podemos não gostar e neste caso… Antes de mais nada, é importante esclarecer um equívoco muito comum: metas são diferentes de objetivos. A meta é precisa, quantificada e tem tempo certo para [...]
Ler mais...Home Office: organizando como uma cabine de avião
15.março.2010
Organizar bem a mesa de trabalho e o espaço ao redor dela no escritório é um dos nós da produtividade pessoal, ao mesmo tempo em que denota vários aspectos da personalidade de quem a planejou: há quem goste de deixar todas as ferramentas à vista, outros as reunem em pequenos grupos funcionais engavetados, há os [...]
Ler mais...-
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Finanças Práticas
Dicas e explicações que esclarecerão de forma
simples o que parece complicado.
BASE DE CONHECIMENTO
PERGUNTA DA SEMANA
Como se calcula o salário mínimo?
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